| 2023-03-17 09:59:15 Sadržaj i način testiranja kandidata na radno mjesto spremačice Na temelju članka 7. Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanja u Gimnaziji „Fran Galović“ Koprivnica, a vezano uz raspisani natječaj od 6. ožujka 2023 . za zasnivanje radnog odnosa na radnom mjestu spremačice/spremača na određeno puno radno vrijeme – 1 izvršitelj, Povjerenstvo za vrednovanje kandidata objavljuje SADRŽAJ I NAČIN TESTIRANJA, PRAVNI I DRUGI IZVORI ZA PRIPREMANJE KANDIDATA ZA PISANU PROVJERU Sadržaj i način pisane provjere: Sukladno odredbama Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanja u Gimnaziji „Fran Galović“ Koprivnica, obavit će se provjera znanja i sposobnosti kandidata. Provjera se sastoji od dva dijela, pisane provjere kandidata (testiranja) i razgovora (intervjua) kandidata s Povjerenstvom. Izrazi navedeni u muškom rodu neutralni su i odnose se na osobe oba spola. Kandidati su obvezni pristupiti provjeri znanja i sposobnosti putem pisanog testiranja. Ako kandidat ne pristupi testiranju, smatra se da je povukao prijavu na natječaj. Kandidati su dužni ponijeti sa sobom osobnu iskaznicu ili drugu identifikacijsku javnu ispravu na temelju koje se prije testiranja utvrđuje identitet kandidata. Testiranju ne mogu pristupiti kandidati koji ne mogu dokazati identitet i osobe za koje je Povjerenstvo utvrdilo da ne ispunjavaju formalne uvjete iz natječaja te čije prijave nisu pravodobne i potpune. Nakon utvrđivanja identiteta Povjerenstvo će kandidatima podijeliti testove. Po zaprimanju testa kandidat je dužan upisati šifru i nadnevak na za to označenom mjestu na testu. Pisana provjera piše se isključivo kemijskom olovkom. Pisana provjera traje 45 minuta. Pisana provjera sadrži 10 pitanja.
Za vrijeme testiranja nije dopušteno: koristiti se bilo kakvom literaturom odnosno bilješkama koristiti mobitel ili druga komunikacijska sredstva napuštati prostoriju u kojoj se testiranje odvija i komunicirati s ostalim kandidatima.Ukoliko kandidat postupi suprotno pravilima testiranja bit će udaljen s testiranja, a njegov će rezultat Povjerenstvo vrednovati s nula bodova. Nakon obavljenog testiranja Povjerenstvo utvrđuje rezultat testiranja za svakog kandidata koji je pristupio testiranju. Rezultat testiranja i poziv kandidatima na razgovor (intervju) Povjerenstvo će priopćiti neposredno prije početka razgovora (intervjua).
Pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata za pisanu provjeru su: Kolektivni ugovor za zaposlenike u srednjoškolskim ustanovama NN br.:51/2018 Temeljni kolektivni ugovor za službenike i namještenike u javnim službama NN 56/2022 Statut Gimnazije Fran Galović“ Koprivnica http://www.gimnazija-fgalovic-koprivnica.skole.hr/skola/ploca
Povjerenstvo za vrednovanje kandidata
|
| Gimnazija "Fran Galović" |